L'activité R&D de Nortel France en liquidation judiciaire 

Le 28 mai 2009 (15:26) - par Reynald Fléchaux

Rubriques : Constructeurs Tags : telecoms - licenciements - nortel - faillite

Mise à jour le 29 mai à 11h30.

Sans surprise, la justice a prononcé la liquidation de Nortel Networks SA, la filiale de Nortel France regroupant des activités de R&D. Cette décision sera effective fin août en l'absence de repreneur. L'activité emploie 700 personnes à Châteaufort (Yvelines). Selon l'AFP, les offres de reprise de l'activité doivent être déposées avant le 19 août. Selon le juge, la cession de paiements remonte à la mi-janvier. Rappelons qu'en avril, la direction de Nortel France avait annoncé pour ce site un plan de licenciements touchant 500 personnes.

La seconde filiale de l'équipementier canadien en France, Nortel Networks France (170 salariés), n'est pas touchée par la procédure judiciaire.

Placé outre-Atlantique sous la protection de la loi sur les faillites depuis janvier dernier, Nortel a ouvert, en Europe, une procédure d'insolvabilité intracommunautaire, lui permettant de piloter la restructuration de ses dix-sept filiales sur le continent à partir d'un seul pays, la Grande-Bretagne. La direction s'était alors engagée à offrir aux salariés français les mêmes garanties que si la procédure avait été engagée dans l'Hexagone.

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Par Zebulon
Dans le texte il est écris : "La direction s'est engagée à offrir aux salariés français les mêmes garanties que si la procédure avait été engagée dans l'Hexagone."
En fait la direction ne s'est pas engagée, elle n'en n'a ni le besoin ni le pouvoir. En effet, dès que le dossier de liquidation est entre les mains du juge et accepté par lui, le droit français s'applique et seul le tribunal de commerce à le pouvoir de toute décision. Alors la direction de Nortel n'a qu'à être plus humble, ça leur fera du bien.

La maison mère canadienne a asséché la filiale française l'acculant à la faillite... Grand classique de l'ultra libéralisme mondialisé.
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Par moulette
@Zebulon. L'humilité est un mot inconnu au vocabulaire des financiers prédateurs qui ont conduit Nortel dans l'état actuel.
Sur notre sol national, les employés ont pu constater des comportements autocratiques et egocentriques de managers sociopathes censés protéger la filiale et ses clients, et qui en fait ne se sont souciés que de leur petite personne et de leurs primes de fin d'année...
Honte, trois fois honte
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