Guides Essentiels

SIRH : un système qui se modernise

Introduction

Les SIRH se modernisent sous l’influence de la mobilité, de l’arrivée de nouveaux acteurs purs cloud, et de spécialistes de la gestion de talent (qui poussent le SIRH un pas plus loin que le Core RH). L’IA et l’IoT commencent, à leur tour, à faire évoluer les outils. Et par ricochet ce sont toutes les RH qui arrivent à un tournant de leur histoire.

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Et aussi :

Dossier spécial : Comment l’IT révolutionne la gestion des Ressources Humaines

1Contexte-

Les RH au cœur de la transformation numérique

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La transformation numérique bouscule les Business Models des entreprises, leurs systèmes d'information, mais aussi leurs organisations internes. Faut-il confier cette transformation au marketing, au DSI ou au DRH ? La réponse est de plus discutée. Lire la suite

2Evolutions-

HCM/SIRH se transforment en profondeur

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3Conseils-

Comment tirer parti de ces évolutions ?

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